A sexta-feira (02) promete ser difícil para a Intel (Nasdaq:INTC). As ações da companhia afundam em torno dos 22%, antes da abertura do mercado americano.
Trata-se da maior queda da ação em um dia desde 2000. Caso as quedas se mantenham, a companhia de tecnologia perderá cerca de US$ 25 bilhões em valor de mercado. Com isso, o valor de mercado da Intel cairá para cerca de US$ 100 bilhões — menos de 5% da Nvidia e a cerca de 40% da AMD.
Os resultados financeiros do segundo trimestre decepcionaram o mercado, ao registrar um prejuízo líquido de US$ 1,61 bilhão. A receita da empresa caiu 1% no período, totalizando US$ 12,8 bilhões.
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“Nosso desempenho financeiro do 2º trimestre foi decepcionante, mesmo quando atingimos marcos importantes de tecnologia de produtos e processos. As tendências do 2º semestre são mais desafiadoras do que esperávamos anteriormente”, disse Pat Gelsinger, CEO da Intel.
Para o terceiro trimestre, a companhia projeta uma receita entre US$ 12,5 bilhões e US$ 13,5 bilhões — abaixo US$ 14,35 bilhões estimados pelos analistas.
Dividendos da Intel
Os investidores também devem sair perdendo, já que a empresa só fará pagamento de dividendos aos seus acionistas a partir do quarto trimestre de 2024.
“Nosso objetivo é voltar com os dividendos, pagar um dividendo competitivo ao longo do tempo, mas agora, o foco é no balanço patrimonial, desalavancagem”, afirmou o CEO.
Além disso, a Intel pretende reduzir em 20% seus investimentos de capital previstos para este ano. A expectativa é de que os gastos de capital em 2024 fiquem entre US$ 25 bilhões e US$ 27 bilhões.
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Demissões na Intel
O Intel ainda informou que vai demitir cerca de 15 mil funcionários até o final do ano, que representam 15% da força de trabalho da empresa. Em 2023, a empresa encerrou o ano com 124.800 funcionários.
O objetivo da companhia é reduzir as despesas em US$ 10 bilhões em 2025.
“Este é um dia incrivelmente difícil para a Intel, pois estamos fazendo algumas das mudanças mais consequentes na história da nossa empresa”, destacou Gelsinger.
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